J’ai mon propre bureau de consultation au Progym de Montréal où j’y travaille quelques journées par semaine. De plus, étant copropriétaire de l’Académie des entraîneurs, je continue la création et la mise à jour du contenu afin de donner l’information la plus juste et la plus complète possible. Je travaille également dans l’écriture d’autres livres qui verront le jour dans les prochaines années.

J’ai commencé à m’entraîner à 14 ans à mon école secondaire sur les heures du midi. L’intérêt et le plaisir se sont fait sentir automatiquement. Je me suis ensuite abonné au centre de conditionnement physique de ma région à mes 15 ans.

Un des employés du centre de conditionnement physique où je m’entraînais (sur la Côte-Nord), tout près de mon 16^e anniversaire, a démissionné. Le propriétaire a vu en moi une maturité et une réelle soif d’en apprendre davantage dans ce domaine et m’a alors demandé si je voudrais devenir entraineur pour lui. Et c’est là que tout a commencé!

C’est une personne qui possède une grande écoute, de l’empathie combinée à une boîte à outils de compétences très vaste. Un entraîneur doit être polyvalent, car il accompagnera ses clients à travers plusieurs sphères de leur vie. Il jouera parfois le rôle de conseiller en nutrition, d’autre fois en tant que conseiller sur les blessures et souvent en tant que «psychologue». Un entraîneur doit être bon également sur deux plans de l’entraînement: la théorie et la pratique. Il doit surtout, mais surtout être un exemple pour ses clients (bonne composition corporelle, bonnes habitudes alimentaires, etc.).